Сообщения и комментарии посетителя
Комментарии посетителя Привратник в блогах (всего: 37 шт.)
| "Джокер" (2019) > к сообщению |
цитата Ну так и есть. К примеру, Джокер Леджера был основан на комиксе Гранта Моррисона "Лечебница Аркхэм: Странный дом на странных землях", который был основан на философии Юнга, которая в свою очередь была основана на китайской философии даосизма. А эта философия поддерживает идею равновесия двух начал Света и Тьмы, Янь и Инь. И герой и злодей две части одного целого и их противостояние основа мира. Джокер это Инь, а Бэтмен это Янь |
| Чуть не полтора года не заходил сюда. > к сообщению |
|
Спасибо, Цефтриаксон |
| Чуть не полтора года не заходил сюда. > к сообщению |
|
>>>>>В этом году я тратил ресурс глаз в основном на нейронауки и их приложение к социологии>>>>>> Я тоже изучал нейронауки в прошлом году. Можете что то интересное посоветовать ? |
| Чуть не полтора года не заходил сюда. > к сообщению |
|
>>>>>В ОИ — так точно без изменений. >>>>> Там и не может быть изменений. ОИ это всего лишь средство выпуска пара |
| День жизнестояния. > к сообщению |
|
Жизнь летит как гиперзвуковой истребитель. Вчера ты был школьником, а сегодня стал пенсионером. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Я говорю о том, что навыки которыми обладали советские партийцы и успешные западные менеджеры были похожи. Эти навыки и позволили партийцам и менеджерам жить хорошо в 90-ые |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата А вы думаете что образ хорошего сотрудника можно описать в двух словах ? Хороший сотрудник и напоминать должен о своих заслугах, и суметь смело обсудить щекотливые моменты и еще очень много чего Должен к примеру знать когда нужно строить с начальником теплые, доверительные отношения, а когда нужно спорить с ним в открытую. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Притом что от комсомольских вожаков требовали такой же набор навыков как и от менеджеров из коммерческих структур. Для карьеры в комсомоле требовалось мощная мотивация, умение заводить связи, проводить грамотную самопрезентацию, вести переговоры, строить команду, мотивировать людей, разбираться в людях, управлять процессами, планировать, прогнозировать, учить людей. От менеджеров требует того же самого. А основная беда Митрофана в том что он не развивал у себя социальные навыки и потому и сгинул в 90-ые. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Знаете что у Единой России есть молодежная организация ? Молодежь из этой организации занимается общественной работой. Когда они получают достаточно опыта, то начинают делать карьеру на госслужбе, в бизнесе, в политике. Некоторые уезжают за границу. Так что советская система комсомола возрождаются |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Вариант был не только доложить вышестоящему начальству, но поговорить с руководителем напрямую. Сказать честно " Есть подозрение что твои действия могут привести организацию к проблемам" И тут уже задача руководителя доказать подчиненным свою правоту. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
|
Вообще, это задача о боссе, который ошибся напоминает задачу про сферического коня в вакууме |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата А вы точно уверены что начальник ошибся ? Если сотрудникам не нравится действия босса, то они должны собрать информацию из нескольких источников, проверить ее, хорошо ее обдумать и сделать аргументированную и логичную речь, в которой объяснить какие последствия есть у действий босса, почему действия босса приводят к таким последствиям. Если сотрудникам "думают что босс совершил ошибку", но не могут объяснить почему пришли к таким выводам, то может никакой ошибки и нет ? |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Конечно должен. Если сотрудники не желают говорить начальству о его ошибках напрямую, то обсуждения за спиной вредят организации. Это будет нарушением правил корпоративной культуры, за которое должно последовать наказание Для западной модели поведения информирование о таких случаяхэто норма цитата |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Про такие действия нужно говорить начальству прямо. Продумать разговор, подкрепить свое мнение аргументами и высказать в открытую. Если начальник не послушался то нужно сообщить свое мнение начальнику начальника. А обсуждать за спиной это только вредная трата сил и нервов |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата Кстати на Западе это норма. У них там детей еще с детсада учат докладывать воспитателю о проступках других детей. К 18 годам такая модель поведения входит людям в подкорку. И называется это "забота об общественном благе" И это правильно. Когда человек поступает на работу он обязан заботиться о благе организации. Если действия его коллег могут принести вред организации, то нужно доложить о них начальству. Разумеется, нужно постараться сохранить с коллегами добрые отношения: дарить им подарки, говорить комплименты, помогать им. Это типичная западная культура. Она уже много лет внедряется в крупных российских компаниях. Пройдет несколько лет и все компании в РФ перейдут на нее. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
|
В СНГ бестолковые сотрудники работают плохо, толковые сотрудники работают хорошо. Но нужно не просто хорошо работать. Нужно решать конкретные задачи и приносить прибыль. Причем проблемы и прибыль могут быть не только материальные, но и эмоциональные |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
цитата "Выживает не самый сильный и не самый умный, а тот, кто лучше всех приспосабливается". Чарльз Дарвин Мне нравится эти слова Дарвина цитата Не надо такого примитива. Человек который хочет сделать карьеру должны экономить нервы, время, деньги и силы начальства и заряжать его позитивом. У начальника много дел ? Хороший сотрудник должен взять на себя проблемы начальника. Начальник раздражен ? Хороший сотрудник должен успокоить его. Начальник не уверен в чем-то ? Хороший сотрудник должен помочь ему обрести уверенность. Начальник чего не знает ? Хороший сотрудник должен дать начальству нужные знания. Начальник устал ? Хороший сотрудник должен зарядить его энтузиазмом Сотрудник желающий сделать карьеру это добрый джинн, который мастерски решает проблемы начальства, экономит ресурсы. И разумеется не забывает аккуратно напомнит о своих достоинствах и достижениях. Мудрый сотрудник умеет грамотно и красиво подать себя, умеет создать доверительные отношения с начальством. Такая политика обеспечивает сотруднику массу материальных и нематериальных бонусов, а также продвижение по службе. |
| Притча о важности "мягких" навыков > к сообщению |
|
Ок, поправил |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
|
Спасибо |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
цитата Это все делается не просто так, а для определенной системы целей: попутешествовать по миру, обеспечить себе качественное медицинское обслуживание (регулярные обследования, массаж, психотерапия, релаксация), накопить определенный сумму на черный день (так спокойнее жить), обеспечить себе вкусное и здоровое питание (креветки, красная рыбка, орехи, свежевыжатый сок) |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
цитата небольшие результаты есть почти каждый день. То коллега похвалит, то друг |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
|
Грамотный самомаркетинг это один из ключевых факторов успеха. Сплошь и рядом бывает что люди обладающие низкой квалификацией, но умеющие хорошо подать и продать свои умения становятся большими начальниками, а те кто обладает высочайшей квалификацией, но не владеюют навыками продаж всю жизнь проживают в бедности |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
цитата Ну ок. Итоги моих действий 1. Одна моя знакомая бизнесвумен с доходом в 100 тысяч рублей сказала, что у меня есть задатки лидера 2. Моя одногруппница, которая год проработала инженером ПТО в Газпроме сказала что у меня есть задатки бизнесмена. 3. На работе один человек сказал что у меня есть возможность стать руководителем 4. Другой мой одногруппник, который в 24 года года стал начальником отдела в крупной строительной компании сказал что мне нужно писать методики по личностному росту |
| Какие шаги я предпринял, чтобы стать успешным человеком > к сообщению |
|
Для этого и развиваю навыки саморекламы. Чтобы заполучить хорошую девушку надо уметь себя грамотно разрекламировать |
| Юмор "на грани". Имеет ли он право на существование. В "приличном обществе". > к сообщению |
цитата Чтобы улыбнуть человека нужно было подбирать видео таким образом 1. Человек заклеивать окно герметиком, к нему подходит друг и начинает на гвоздиках развешивать свои носки. Человек отвлекается на носки и роняет баллон в носок. Носок наполняется пеной и лопается. 2. Человек сидит в лаборатории и забивает гвоздь, рядом с ним банка, где на этикетке выведена формула ацетата натрия. Человек попадает себе молотком по пальцу и сует руку в емкость с жидкостью. Но жидкость оказывается не тем что он подумал |
| Юмор "на грани". Имеет ли он право на существование. В "приличном обществе". > к сообщению |
цитата Такой эпизод в детских американских мультиках очень часто показывали. Мультяшка стукает руку, его белая перчатка надувается и он опускает ушибленную руку в аквариум... и его раздутая белая рука там застрявает. И ему приходится таскать аквариум с собой. цитата А это тоже популярный прикол из детских американских мультиков. Только обычно ноги мультяшек надувают воздухом, а не пеной |
| Весь ОИ одной картинкой > к сообщению |
|
"В СССР была очень вкусная и дешевая колбаса. Эту колбасу люди годами не видели! Но какая же она была вкусная и дешевая. А нынешняя колбаса невкусная, вредная и дорогая!! Да люди за советской колбасой по 10 часов в очереди стояли и в другой город ехали!!!" "Только массовые расстрелы спасут Россию!!! Только честные выборы, плюрализм и независимый от президента парламент спасут Россию!!! Только расстрелы!! Только честные выборы!!" Рассуждать о том лучше всего свергнуть правительство и то интереснее , чем обсуждать эту колбасу, эти расстрелы и эти честные выборы. |
| Мучающий меня вопрос. Помогите советом, а? (картинки и сам вопрос - внутри) > к сообщению |
|
Если спустя три с половиной года вопрос актуален, то рекомендую эту черную комедию https://lurkmore.co/Дорохедоро. Для того, чтобы решить пойдет ли Дора достаточно прочесть одну эту главу |
| Атмосфера детства 90-х. Густая. (много изображений) > к сообщению |
|
Детство это неплохое время. Главный минус в том, что оно слишком уж затягивается. Когда нахлынет пессимизм, кажется что оно будет продолжаться до 80, а потом сменится маразмом. Но когда поднимает голову оптимист, то начинаешь верить, что годам к 30 детство все таки закончится |
| На тему комиксов и манги > к сообщению |
|
А и я не обращаю. Полчаса потратил на статью и занялся другими делами |
| На тему комиксов и манги > к сообщению |
цитата А меня что-то удивило ? Просто в последнее время в инете попалось слишком много сообщений в духе "комиксы и манга это картинки для детей." Мангу по ПиН Достоевского какие-то люди даже назвали доказательством вырождения японской нации. Подумал и написал статью в ответ цитата Часто это говорится в уничижительном тоне. Кино, театральные постановки тоже не литература, но то что это может быть серьезным искусством сомнений вызовет. Как я писал в статье комиксы, что книги, что фильмы это просто разные стили подачи информации |
| На тему комиксов и манги > к сообщению |
|
Ох, вы еще в самом начале пути Американские комиксы недавно начал читать. Мангой серьезно увлекаюсь года четыре, наверное Поэтому их надо было назвать как-то по другому, а не стереотипы По-моему, для большинства это именно что стереотипы |
| Arkham Asylum Гранта Моррисона > к сообщению |
|
Вот его страница на ФЛ. На англоязычных ресурсах список его работ, наверняка, поподробнее будет |
| Проблемы плохой русской фантастики > к сообщению |
цитата Мой внутреннний граммар-наци в тот момент явно заснул |
| Проблемы плохой русской фантастики > к сообщению |
цитата Пожалуйста цитата Евгений Гаркушев. Грани Матрицы цитата Михаил Ахманов. Среда обитания |
| Проблемы плохой русской фантастики > к сообщению |
цитата Есть подозрение, что даже самых махровых МТА не устраивает тот факт, что они ремесленники. Хочется ЧСВ потешет и доказать себе и другим что они творцы. Ну и надо развести многомудрых речей не заботясь о качестве этого добра, о его количестве, о выборе места, куда это добро нужно впихнуть, о связности одних мыслей с другими и еще о много. И получаются суперопытные гиперспецназовцы, которые убив голыми руками 100500 врагов вдруг начинают любоваться природой, или думать о смысле жизни посреди боя. цитата Тоже согласен. У нас многие любят потешать свое ЧСВ. Одно дело покупать простую жвачку, другое дело жвачку, где навалом духовности. Почитаешь и сразу растешь в своих глазах |
| Аминь! > к сообщению |
|
А сохраню-ка страничку! Люблю физику. Вообще я один раз хотел рассказ написать : про слияние церкви и науки. Образы возникли вроде храмов расписанных крестами, изображениями святых.... вместе со спиралью ДНК, моделью водорода ( который самый распространенный во Вселенной элемент), микросхем и мозгов. Со священниками, которые во-первых отвечают требованиям морали, но не слащавы, не пафосны, а умны, харизматичны, активны, всегда готовы помочь другим и словом и делом и во-вторых являются крупными специалистами в серьезных науках типа информатики, генетике, квантовой физике, высшей математике, космонавтике. Такой странный рассказ |